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广受追捧的BIM,到底要不要上车?值不值得学习?

2020-04-14

信息化时代,科技手段进入各行各业,建筑行业也无法避免,面临产业升级和发展转型的问题。近年来国家政策不断提及建筑业信息化发展,全面引入BIM提升信息化水平,建筑从业人员和施工企业都面临BIM的挑战。BIM作为建筑领域新技术,近年来广受追捧。虽然推广速度飞快,但仍有企业和从业人员对BIM处于半知不解的状态。那么BIM到底是什么?值不值得学习?将来真的用的上吗?今日小编来详细解读一波~01什么是BIM?BIM(Building Information Modeling)技术是一种应用于工程设计、建造、管理的数据化工具,通过对建筑的数据化、信息化模型整合,在项目策划、运行和维护的全生命周期过程中进行共享和传递,使工程技术人员对各种建筑信息作出正确理解和高效应对,为设计团队以及包括建筑、运营单位在内的各方建设主体提供协同工作的基础,在提高生产效率、节约成本和缩短工期方面发挥重要作用。BIM作为新技术,其优势特点体现在:02值不值得学?在关于BIM的定义中,点明了其在提高生产效率、节约成本和缩短工期方面发挥重要作用,所以不论是从政府、还是企业角度出发,都有着不可估量的价值。政策方面:住房城乡建设部早在2003年发布了《2003~2008年全国建筑业信息化发展规划纲要》、2011年再次发布了《2011~2015年建筑业信息化发展纲要》,强调要加快BIM等新技术在工程建设中的应用,掀起了施工行业BIM技术的应用热。住建部《2016-2020年建筑业信息化发展纲要》中,提及推广基于BIM的协同设计,研究开发基于BIM的集成设计系统及协同工作系统,实现建筑、结构等专业的信息集成与共享。2020年4月9日中国建设工程造价管理协会最新发布的《中国建设工程造价管理协会2020年工作要点》中,同样提及深入研究BIM技术在工程造价中的应用,实现现有业务的数字化。综上所述,一系列出台的政策都指示出,建筑领域改革必将朝着信息化时代发展,BIM的应用发展势不可挡。作为建筑从业人员需提升个人BIM技能,企业需要加快组建自有的BIM团队,顺应时代潮流的发展。BIM应用方面:美国斯坦福大学整合设施工程中心(CIFE)曾根据32个项目总结了使用BIM技术的效果:✔效果一:消除40%预算外变更✔效果二:造价估算耗费时间缩短80%✔效果三:通过解决冲突,合同价格降低10%✔效果四:项目工期缩短7%,及早实现投资回报BIM对建筑行业的渗透、覆盖是全方面的,它参与、贯穿了工程项目的所有环节。BIM模型的创建、共享、使用和交付,能够指导各方参与工作。基于BIM能做到即时的建筑性模拟与分析,进而对工程进行优化升级。BIM能够应用于招投标控制,进行快速预算。利用BIM能够进行施工过程管理(涉及进度、质量、安全、变更计量等方面)。另外BIM还能组织管理运维的各项数据、可视化设备管理、运营管理、空间管理等。对于项目方来说,工程进度的快速推进、效率的最大化、成本最小化、投资回报大是至关重要的,BIM的运用就助力企业达到目的。企业对BIM的人才需求,就促使了建筑从业人员必须及早的提升BIM技能,才能不被市场淘汰。03将来真的用的上吗?在第二部分文章提供了一些国家政策方面的指引,点出了建筑业必将大力推进BIM技术,向着信息化时代发展。所以未来肯定能用上,甚至不用未来,BIM技术是现在进行时状态,已在蓬勃发展中。BIM应用还体现在两个宏观政策方面:1、绿色建筑发展;2、助力一带一路。绿色建筑方面:绿色环保主题是国家近年来一直提倡的方针,BIM作为新技术,通过对建筑业各环节的掌控,通过三维设计使得建设工程设计图更加具体、直观,可视化协同各部分人员,通过软件支撑促进项目的可持续和绿色发展。BIM的应用缩减了项目过程过于冗杂的部分,从设计、建材、施工到运营维护中都体现了节能,极大的降低了资源的浪费程度,有助于达成工程减排的目的,进而达到绿色环保的目的,迎合国家环保政策。一带一路方面:基建是我国经济环节重要组成部分,近年来国家一直提倡国家基建“走出去”,一带一路的发展,就标志着我国基建逐步走向世界,在国家层面仍旧需要基建人员去建设。信息科技的发展,中国要以自己的特色走出去,就必须结合科技手段升级建筑产业,因此从业人员,必须要牢牢把握BIM发展机遇。当前市场 前途+“钱途”:国家大力推进BIM技术发展,企业着手组建BIM团队,技术人员也必须跟进市场需求。BIM对于我国仍旧处于“新”发展阶段,市场不饱和、人才缺失,所以对于此领域的人才,前途和“钱途”仍旧具有广阔的发展前景。从业人员一定要把握时机,比别人多走一步,收获的是不一样的人生。万事从0-1是最难的阶段,是最具有挑战性的时刻,也是市场最为广阔的时期。

中国建设工程造价管理协会2020年工作要点

2020-04-14

        2020年4月9日中国建设工程造价管理协会印发了《中国建设工程造价管理协会2020年工作要点》的通知。通知中提及以下要点:1.编制有针对性的全过程工程咨询操作指南,指导造价咨询企业适应工程建设组织模式的变革,切实提升工程项目价值。2.着力推进信息化建设,打造工程造价信息服务新模式。深入研究BIM技术在工程造价中的应用,编制《工程造价咨询BIM应用指南》,实现现有业务的数字化。3.强化人才培养工作力度。充分利用各种资源分层次、多主体、有针对性地开展工程造价专业人才培养,着力提升人才综合素质。       原文如下:       附件:中国建设工程造价管理协会2020年工作要点       2020年,中国建设工程造价管理协会的总体工作思路是:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,在新冠肺炎疫情常态化防控总体形势下,认真践行社会组织的职能定位,统筹兼顾、突出重点,推进工程造价咨询行业有序复工复产,凝聚发展合力,为政府、行业和会员提供服务,积极推动全过程工程咨询,引导工程造价咨询企业在“新基建”下,发挥好服务新业态的专业支撑作用。一、加强党建的统领作用,保障行业健康发展(一)加强党的政治建设。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。把“不忘初心、牢记使命”作为加强工程造价行业党建工作的永恒课题和党员干部的终身课题,保证正确的发展方向。(二)夯实党建工作基础。强化工程造价行业党组织的政治属性和服务功能,加强党员干部队伍建设,建立和完善党建工作制度,落实落细“三会一课”等组织生活制度,以党建促业务、以业务谋发展,为工程造价行业持续健康发展提供坚强保证。二、发挥行业管理优势,协助做好工程造价行业的政策制订和制度研究(一)配合做好法律法规的修订任务。持续开展推动行业健康发展的课题研究、调研报告等基础性工作,配合政府部门做好《建筑法》《招投标法》的修订。(二)积极参与工程造价管理改革。开展政府投资项目造价管理模式和指标指数编制方法等课题研究,为改革提供理论支撑。(三)做好资质资格管理的服务工作。开展2020年一级造价工程师考务和造价工程师继续教育工作;开发二级造价工程师管理系统;服务好政府工程造价咨询企业甲级资质“告知承诺制”审批。(四)做好政府部门委托的其他工作。完成2019年工程造价咨询行业统计调查和分析;起草《工程造价咨询企业诚信监管办法》,推动建立协会自律、政府监管、社会监督的协同监管格局。三、发挥引领作用,助推行业高质量发展(一)适应工程建设组织模式变革。在开展全过程典型案例的基础上,充分发挥以投资控制为主线的专业优势,编制有针对性的全过程工程咨询操作指南,指导造价咨询企业适应工程建设组织模式的变革,切实提升工程项目价值。(二)持续夯实理论基础。为推动行业健康发展,拟开展工程造价咨询服务成本、建设项目代建管理、项目预算绩效评价等基础性课题研究,更好地服务于工程造价实践。(三)深入开展行业分析。为让行业内外及时了解行业发展趋势,创新工程造价咨询行业发展报告的编写方式,提升报告的时效性和可读性。四、拓展会员发展思路,提升会员服务质量(一)继续深化会员发展的联动机制。加强与地方协会、专委会的沟通联络,建立及时、便捷的会员互动工作机制,帮助地方协会、专委会解决在会员服务工作中的实际问题。 (二)创新会员服务方式。搭建成果分享交流平台,实现政策法规、课题研究成果、经典案例等实时分享,并结合行业热点、难点问题适时举办主题沙龙活动。五、不断创新工作机制,加强行业诚信建设(一)动态开展信用评价工作。构建以信用为基础的新型动态监管模式,为会员单位及社会各方及时提供信用服务。(二)建立行业自律平台。研究发布操作性强的行业自律制度,并逐步建立全国互联互通的自律平台。六、完善工程造价专业人才培养体系,提高人才培养质量(一)做好人才培养整体规划。进一步加强规划设计和统筹实施,推进以学历教育为基础、职业教育为核心、高端人才为引领的人才培养体系建设。(二)发挥高端人才引领作用。建立工程造价行业高端人才培养机制,制定工程造价领军人才选拔方案和管理办法。(三)引导高校加强学科建设。推进高等院校工程造价专业认证,促进学历教育与实践相结合。(四)强化人才培养工作力度。充分利用各种资源分层次、多主体、有针对性地开展工程造价专业人才培养,着力提升人才综合素质。筹划建立工程造价人才培养师资库,拓展专家资源。七、着力推进信息化建设,打造工程造价信息服务新模式(一)推动工程造价数据信息资源共享。研究搭建工程造价指标数据服务平台,整合企业资源,探索工程造价数据信息“共建、共享、共管”的实施路径,为行业提供可持续性的信息服务奠定基础。 (二)为会员提供精准的信息服务。组织编制医院、城市轨道交通等典型工程造价指标,为行业开展工程造价业务提供支持。(三)以新技术带动业务升级。深入研究BIM技术在工程造价中的应用,编制《工程造价咨询BIM应用指南》,实现现有业务的数字化,推动工程造价业务结构的优化和提升。八、积极开展国际信息交流,探索行业国际化路径(一)为行业提供国际工程造价信息动态。健全国际信息收集机制,定期发布《国际工程造价行业动态简报》,为企业“走出去”提供信息支持。(二)加强国际文献的翻译和研究工作。组织翻译国际上通行、影响较大、应用较广的专业标准及专业资料,将最新的、先进的理念和经验“引进来”,为企业及专业人士“走出去”提供服务。九、推广纠纷调解和职业保险,为行业有序发展保驾护航(一)建立行业开展纠纷调解工作机制。继续研究工程造价纠纷调解的具体方法、社会推广路径,探索适合工程造价纠纷调解的工作模式。(二)全面推广职业保险。总结试点经验,梳理和分析职业保险理赔案例,推广工程造价咨询企业职业责任保险,提高企业抵御风险能力。十、加强行业宣传,积极做好舆论引导(一)做好正面宣传。围绕打赢新冠肺炎疫情防控阻击战、打赢脱贫攻坚战、建成小康社会和“十三五”规划圆满收官等中央决策部署,主动宣传工程造价行业先进典型和感人事迹。(二)服务行业发展专题。围绕工程造价行业深化改革、服务“一带一路”国际化发展等,专题报道国家宏观政策法规的专家解读和实施情况。(三)展现行业发展风貌。以协会成立30周年纪念活动为契机,宣传报道工程造价行业发展方面取得的重要成绩,推介一批有突出贡献的单位会员和个人会员,展示奋发有为和积极向上的行业风采。来源:中国建设工程造价管理协会 2020/04/09

房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包管理办法有关常用问题的答疑

2020-03-05

房屋建筑和市政基础设施项目工程总承包管理办法有关常用问题的答疑                                                                               发布时间:2020-03-05一、施工企业可否直接申请工程设计资质?企业业绩如何认定?答:具有施工总承包一级及以上的施工企业可以申请相应类别工程设计甲级资质,按照工程设计资质的相同申报渠道申请,按照工程设计甲级资质标准的相同条件进行考核。工程设计甲级资质标准要求的企业业绩可以由涵盖工程设计业务的工程总承包业绩替代。其中,具有建筑工程、市政公用工程施工总承包一级资质的企业,直接申请相应的建筑行业甲级资质、市政行业甲级资质、市政行业(燃气工程、轨道交通工程除外)甲级资质时,企业自行完成或者以联合体形式完成的工程总承包业绩,可以作为企业业绩申报。企业业绩、个人业绩执行《住房城乡建设部办公厅关于进一步推进勘察设计资质资格电子化管理工作的通知》(建办市2017〔67〕号)第三条的规定,申请建筑行业甲级资质、市政行业甲级资质、市政行业(燃气工程、轨道交通工程除外)甲级资质的企业,未进入全国建筑市场监管公共服务平台的企业业绩和个人业绩,在资质审查时不作为有效业绩认定。 二、具有设计资质的企业能否申请建筑业企业资质?答:已取得工程设计综合资质、行业甲级资质的企业,可以直接申请相应类别施工总承包一级资质,企业自行完成或者以联合体形式完成的相应规模工程总承包业绩可以作为其工程业绩申报。工程设计资质与施工总承包资质类别对照表见《建筑业企业资质实施意见》附件4-1。其中,具有工程设计综合资质、建筑行业甲级资质、建筑工程专业甲级资质、市政行业甲级资质、市政行业(燃气工程、轨道交通工程除外)甲级资质的企业,可以直接申请相应的建筑工程、市政公用工程施工总承包一级资质,企业自行完成或者以联合体形式完成的工程总承包业绩,可以作为其工程业绩申报。

关于2020年第五批申请监理工程师初始注册审查意见的公示

2020-03-15

关于2020年第五批申请监理工程师初始注册审查意见的公示    根据《注册监理工程师管理规定》,经审核,周志舟等781人符合监理工程师初始注册条件(附件1);孙泽文等14人不符合监理工程师初始注册条件(附件2),现予以公示。公示截止日期为2020年3月19日。  如对不符合监理工程师初始注册条件的人员有异议的,申请人可在公示期间以书面形式提供陈述材料,其书面陈述材料,经省级注册管理机构接收、确认后,连同电子文档一并报送住房和城乡建设部执业资格注册中心,逾期不予受理。对于多个证书注册在不同单位的人员,如未在公示期内提出书面说明,我们将依法予以处理。  任何单位和个人在公示期内均可对符合监理工程师注册条件的名单中有问题的人员(包括违法违规、发生质量安全事故等不予注册的情况)向我中心举报,举报或反映的情况应实事求是。以单位名义反映情况的,应加盖单位公章;以个人名义反映情况的,应署明真实姓名和联系电话。  联系地址:北京市海淀区甘家口21号楼三层316室  邮政编码:100037  联系电话:010-68313292,68362887  联系传真:010-68357559  附件:1. 周志舟等781名符合监理工程师初始注册条件的人员名单     2. 孙泽文等14名不符合监理工程师初始注册条件的人员名单                            住房和城乡建设部执业资格注册中心                                2020年3月6日

人力资源社会保障部、市场监管总局、国家统计局联合发布智能制造工程技术人员等16个新职业

2020-03-02

人力资源社会保障部、市场监管总局、国家统计局联合发布智能制造工程技术人员等16个新职业发布日期:2020-03-02                来源:人社部                打印本页2020年2月25日,人力资源社会保障部与市场监管总局、国家统计局联合向社会发布了智能制造工程技术人员、工业互联网工程技术人员、虚拟现实工程技术人员、连锁经营管理师、供应链管理师、网约配送员、人工智能训练师、电气电子产品环保检测员、全媒体运营师、健康照护师、呼吸治疗师、出生缺陷防控咨询师、康复辅助技术咨询师、无人机装调检修工、铁路综合维修工和装配式建筑施工员等16个新职业。这是自2015年版《中华人民共和国职业分类大典》颁布以来发布的第二批新职业。随着经济社会不断发展,新兴技术的应用和人们需求的提升,新产业、新业态、新模式不断涌现。为反映职业发展变化,适应经济社会发展需要,我国建立了发布新职业制度。新职业的发布,对于引领产业发展、促进就业创业、加强职业教育培训、增强对新职业从业人员的社会认同度等,都具有重要意义。此批公布的新职业由人力资源社会保障部组织职业分类专家,严格按照标准和程序从大量新职业征集建议中评估论证,并通过网络媒体等向社会公示,广泛征求相关部门及社会各界意见后确定,主要集中在新兴产业和现代服务业两个领域,具有以下几个特点:一是生产制造和建筑领域的技术革新催生出新职业。在制造业领域,由于技术革新,智能制造、工业互联网取得了长足发展,智能制造工程技术人员、工业互联网工程技术人员等新职业随之出现,相关从业人员增长较快。在建筑领域,出台《绿色建筑行动方案》,装配式建筑技术广泛使用,装配式建筑施工员数量大幅增加。伴随高铁、无人机行业的快速发展和人们环保意识的增强,铁路综合维修工、无人机装调检修工和电气电子产品环保检测员等新职业应运而生。二是现代服务业的快速发展孕育出新职业。以现代科学技术特别是信息网络技术为主要支撑的现代服务业快速发展,新的商业模式、服务方式和管理方式不断涌现。在物流行业,以提高管理质量和效率为目标,对整合产品设计、采购、生产、销售等全过程高效协同的供应链管理从业人员的需求逐步增加。随着大量连锁经营模式的出现,有别于传统店长的连锁经营管理从业人员也逐步增多。近年各类电商的迅猛发展,专职外卖、生鲜、药品、代购等网约配送员大量涌现。伴随着人工智能和信息技术的发展,孕育了人工智能训练师、虚拟现实工程技术人员和全媒体运营师等新兴职业。三是健康照护服务的大量需求派生出新职业。随着居民收入水平的提高、人口老龄化进程的加快,健康检测、康复照护等需求更加专业化、精细化,且量大面广,健康照护师的出现将为众多消费群体提供更加优质的服务。为老年人、残疾人、伤病人等功能障碍者提供康复辅助器具及无障碍改造的咨询、适配、使用指导等专业服务人员远远不足,康复辅助技术服务行业的发展势在必行。随着我国生育政策的逐步放开,对新生儿的健康问题越来越重视,出生缺陷防控咨询师将对优生优育发挥积极作用。很多呼吸系统疾病患者在医治过程中出现呼吸困难甚至危及生命,通过外在的设施设备帮助病患渡过困难期尤为重要,专职的呼吸治疗师已经成长为一个迫切需要的职业。新职业的征集公布将满足经济社会发展需要和人民群众对美好生活的需求,也将为相关从业人员提供职业发展、实现梦想的机会。相关部门将加快技能类新职业的职业技能标准开发,引导相关产业发展,开展职业技能培训,提升从业人员的素质和技能,打造数量充足、素质优良的从业人员队伍,为促进经济社会发展提供人才支撑。链接:《人力资源社会保障部办公厅 市场监管总局办公厅 统计局办公室关于发布智能制造工程技术人员等职业信息的通知》【关闭窗口】

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